- Առաջիկա հինգ տարիների ընթացքում, նվազագույնը երեք անգամ, բարձրացնել Հայաստանի Հանրապետության և Ադրբեջանի Հանրապետության, Հայաստանի Հանրապետության ն Նախիջևանի, Արցախի Հանրապետության և Ադրբեջանի Հանրապետության սահմանները պաշտպանող, Հայաստանի Հանրապետության պաշտպանության նախարարության ենթակայության տակ գտնվող բոլոր զորամասերի հրամանատարների, սպաների, ենթասպաների, պայմանագրային զինծառայողների և քաղաքացիական աշխատակիցների աշխատավարձը։
- Անվտանգության այնպիսի քաղաքականության կենսագործում, որը բացառում է Հայաստանի ինքնիշխանության իրավունքի փոխանցումը, Օրենքով ամրագրում, որ Հայկական պետականության անվտանգությունը եւ սահմանների անձեռնմխելիության ապահովումը բացառապես Հայկական ազգային զինված ուժերի մենաշնորհն է, որը չի խոչընդոտի ռազմավարական դաշնակցի հետ կնքված պայմանագրերի եւ համաձայնությունների անշեղորեն կատարմանն ու զարգացմանը։
- Պետք է նպաստել և աջակցել քրիստոնյա հայ և ոուս դաշնակից-բարեկամ պետությունների Հայաստանի Հանրապետության և Ռուսաստանի Դաշնության ազնիվ ու անփոխարինելի բարեկամության անընդհատ ամրապնդմանն ու հզորացմանը ինչպես ռազմավարական, այնպես էլ տնտեսական ոլորտներում՝
ՄԻՀԱԿ-Միասնական Հայրենիք Կուսակցություն
«Լուսավոր Հայաստան» կուսակցություն
Զինված ուժեր և անվտանգություն
- ՀՀ նոր ռազմական դոկտրինայի մշակում և արդյունավետ ներդրում Զինված ՈՒժերում զորքերի, կրակի և հետախուզության կառավարման միասնական համակարգի ներդրում։
- Զինվորական ծառայության գրավչության բարձրացում, ինտելեկտուալ կադրերի ներգրավում, ուսման որակի շեշտակի բարելավում:
- Արդյունավետ կադրային քաղաքականության վարում:
- Զինծառայողների զինվորական, ֆիզիկական և ինտելեկտուալ պատրաստության և զարգացման ծրագրերի վերանայում/ներդրում:
- Զինված ուժերում բարեփոխումների նախագծում՝ հիմնված ռազմական գիտությունների և գիտական հետազոտությունների վրա։
- Զորավարժությունների անցկացման որակական փոփոխություններ՝ մաքսիմալ մոտեցված պատերազմական վիճակին, այդ թվում գործողությունների իրականացում՝ համապատասխան ռազմական փաստաթղթերի, իսկ դրանց անհնարինության դեպքում՝ համապատասխան փաստաթղթերի փոփոխությունների նախաձեռնում,
- Ռազմական հետախուզական մարմինների կարողությունների հզորացում և առաքելության հստակեցում:
- Գաղտնիության ռեժիմի հստակեցում և պատասխանատվության բարձրացում, Պահեստազորի և կամավորների՝ մարտական գործողություններում ներգրավման հստակ մեխանիզմների ներդրում/բարելավում:
- Մարտական դիրքերի կահավորման, մատակարարման երթուղիների և մեխանիզմների բարելավում:
- Սպառազինության համալրման պլանների սահմանում՝ հիմնված ՀՀ ռազմական առաջնահերթությունների վրա, ապահովելով հնարավորություն դինամիկ փոփոխության՝ կախված հակառակորդի սպառազինության ձեռքբերման գործընթացներից:
- Ռազմաարդյունաբերության նոր հայեցակարգի, ռազմավարության մշակում, ոլորտի զարգացմանն ուղղված ռեսուրսների աղբյուրների հստակեցում, ճանապարհային քարտեզի ամրագրում, ժամկետների և քայլերի արդյունավետության հետ կապված լրջագույն պատասխանատվության սահմանում։
- Զինվորական հանցագործությունների համար նախատեսված քրեական պատասխանատվության կտրուկ խստացում։
- Զինծառայողների համար առաջարկվում են հետևյալ սոցիալական երաշխիքները:
- Ընտանիքի անդամների համար որակյալ բժշկական ապահովագրության տրամադրում։
- Ընտանիքի անդամների համար կրթաթոշակի տրամադրում։
- Հանգստի կազմակերպման արտոնություններ։
- Զինվորական ծառայության ավարտից հետո պետական համակարգում կառավարման հմտություններ պահանջող հաստիքներում առաջնահերթ նշանակման իրավունքի ապահովում,
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի ներդնում։ Սույն համակարգի մասնակիցներն են այն զինծառայողները, որոնք անցնում են պայմանագրային զինծառայություն և ընդգրկված են մասնակիցների ռեեստրում:
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի մասնակցի անունով բացվում է անվանական կուտակային հաշիվ, որտեղ հաշվառվում են` կուտակային վճարները, այն է` ամենամսյա կտրվածքով պետական բյուջեից հատկացվող դրամական միջոցները, կուտակային միջոցների ներդրումից ստացվող եկամուտները (տոկոսները):
- Ռազմական ուսումնական հաստատությունները գերազանցությամբ ավարտողների համար արտոնությունների տրամադրում։
- Զինվորական թոշակների բարձրացում։
- Զինվորական շքանաշանների (մեդալների) տրամադրման հստակ չափանիշների սահմանում և պատվո վճարների սահմանում։
- Զինծառայողների վարձատրողության հետևողական և պարբերական բարձրացում:
- Զինվորական ծառայության ավարտից հետո պետական համակարգում կառավարման հմտություններ պահանջող հաստիքներում առաջնահերթ նշանակման իրավունքի ապահովում։
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի ներդնում։ Սույն համակարգի մասնակիցներն են այն զինծառայողները, որոնք անցնում են պայմանագրային զինծառայություն և ընդգրկված են մասնակիցների ռեեստրում:
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի մասնակցի անունով բացվում է անվանական կուտակային հաշիվ, որտեղ հաշվառվում են` կուտակային վճարները, այն է` ամենամսյա կտրվածքով պետական բյուջեից հատկացվող դրամական միջոցները, կուտակային միջոցների ներդրումից ստացվող եկամուտները (տոկոսները):
- Ռազմական ուսումնական հաստատությունները գերազանցությամբ ավարտողների համար արտոնությունների տրամադրում։
- Զինվորական թոշակների բարձրացում։
- Զինվորական շքանաշանների (մեդալների) տրամադրման հստակ չափանիշների սահմանում և պատվո վճարների սահմանում։
- Զինծառայողների վարձատրողության հետևողական և պարբերական բարձրացում:
Զինված ուժեր և անվտանգություն
ՄԻՀԱԿ-Միասնական Հայրենիք Կուսակցություն
- Առաջիկա հինգ տարիների ընթացքում, նվազագույնը երեք անգամ, բարձրացնել Հայաստանի Հանրապետության և Ադրբեջանի Հանրապետության, Հայաստանի Հանրապետության ն Նախիջևանի, Արցախի Հանրապետության և Ադրբեջանի Հանրապետության սահմանները պաշտպանող, Հայաստանի Հանրապետության պաշտպանության նախարարության ենթակայության տակ գտնվող բոլոր զորամասերի հրամանատարների, սպաների, ենթասպաների, պայմանագրային զինծառայողների և քաղաքացիական աշխատակիցների աշխատավարձը։
- Անվտանգության այնպիսի քաղաքականության կենսագործում, որը բացառում է Հայաստանի ինքնիշխանության իրավունքի փոխանցումը, Օրենքով ամրագրում, որ Հայկական պետականության անվտանգությունը եւ սահմանների անձեռնմխելիության ապահովումը բացառապես Հայկական ազգային զինված ուժերի մենաշնորհն է, որը չի խոչընդոտի ռազմավարական դաշնակցի հետ կնքված պայմանագրերի եւ համաձայնությունների անշեղորեն կատարմանն ու զարգացմանը։
- Պետք է նպաստել և աջակցել քրիստոնյա հայ և ոուս դաշնակից-բարեկամ պետությունների Հայաստանի Հանրապետության և Ռուսաստանի Դաշնության ազնիվ ու անփոխարինելի բարեկամության անընդհատ ամրապնդմանն ու հզորացմանը ինչպես ռազմավարական, այնպես էլ տնտեսական ոլորտներում՝
«Լուսավոր Հայաստան» կուսակցություն
- ՀՀ նոր ռազմական դոկտրինայի մշակում և արդյունավետ ներդրում Զինված ՈՒժերում զորքերի, կրակի և հետախուզության կառավարման միասնական համակարգի ներդրում։
- Զինվորական ծառայության գրավչության բարձրացում, ինտելեկտուալ կադրերի ներգրավում, ուսման որակի շեշտակի բարելավում:
- Արդյունավետ կադրային քաղաքականության վարում:
- Զինծառայողների զինվորական, ֆիզիկական և ինտելեկտուալ պատրաստության և զարգացման ծրագրերի վերանայում/ներդրում:
- Զինված ուժերում բարեփոխումների նախագծում՝ հիմնված ռազմական գիտությունների և գիտական հետազոտությունների վրա։
- Զորավարժությունների անցկացման որակական փոփոխություններ՝ մաքսիմալ մոտեցված պատերազմական վիճակին, այդ թվում գործողությունների իրականացում՝ համապատասխան ռազմական փաստաթղթերի, իսկ դրանց անհնարինության դեպքում՝ համապատասխան փաստաթղթերի փոփոխությունների նախաձեռնում,
- Ռազմական հետախուզական մարմինների կարողությունների հզորացում և առաքելության հստակեցում:
- Գաղտնիության ռեժիմի հստակեցում և պատասխանատվության բարձրացում, Պահեստազորի և կամավորների՝ մարտական գործողություններում ներգրավման հստակ մեխանիզմների ներդրում/բարելավում:
- Մարտական դիրքերի կահավորման, մատակարարման երթուղիների և մեխանիզմների բարելավում:
- Սպառազինության համալրման պլանների սահմանում՝ հիմնված ՀՀ ռազմական առաջնահերթությունների վրա, ապահովելով հնարավորություն դինամիկ փոփոխության՝ կախված հակառակորդի սպառազինության ձեռքբերման գործընթացներից:
- Ռազմաարդյունաբերության նոր հայեցակարգի, ռազմավարության մշակում, ոլորտի զարգացմանն ուղղված ռեսուրսների աղբյուրների հստակեցում, ճանապարհային քարտեզի ամրագրում, ժամկետների և քայլերի արդյունավետության հետ կապված լրջագույն պատասխանատվության սահմանում։
- Զինվորական հանցագործությունների համար նախատեսված քրեական պատասխանատվության կտրուկ խստացում։
- Զինծառայողների համար առաջարկվում են հետևյալ սոցիալական երաշխիքները:
- Ընտանիքի անդամների համար որակյալ բժշկական ապահովագրության տրամադրում։
- Ընտանիքի անդամների համար կրթաթոշակի տրամադրում։
- Հանգստի կազմակերպման արտոնություններ։
- Զինվորական ծառայության ավարտից հետո պետական համակարգում կառավարման հմտություններ պահանջող հաստիքներում առաջնահերթ նշանակման իրավունքի ապահովում,
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի ներդնում։ Սույն համակարգի մասնակիցներն են այն զինծառայողները, որոնք անցնում են պայմանագրային զինծառայություն և ընդգրկված են մասնակիցների ռեեստրում:
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի մասնակցի անունով բացվում է անվանական կուտակային հաշիվ, որտեղ հաշվառվում են` կուտակային վճարները, այն է` ամենամսյա կտրվածքով պետական բյուջեից հատկացվող դրամական միջոցները, կուտակային միջոցների ներդրումից ստացվող եկամուտները (տոկոսները):
- Ռազմական ուսումնական հաստատությունները գերազանցությամբ ավարտողների համար արտոնությունների տրամադրում։
- Զինվորական թոշակների բարձրացում։
- Զինվորական շքանաշանների (մեդալների) տրամադրման հստակ չափանիշների սահմանում և պատվո վճարների սահմանում։
- Զինծառայողների վարձատրողության հետևողական և պարբերական բարձրացում:
- Զինվորական ծառայության ավարտից հետո պետական համակարգում կառավարման հմտություններ պահանջող հաստիքներում առաջնահերթ նշանակման իրավունքի ապահովում։
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի ներդնում։ Սույն համակարգի մասնակիցներն են այն զինծառայողները, որոնք անցնում են պայմանագրային զինծառայություն և ընդգրկված են մասնակիցների ռեեստրում:
- Կուտակային հիփոթեքային համակարգի մասնակցի անունով բացվում է անվանական կուտակային հաշիվ, որտեղ հաշվառվում են` կուտակային վճարները, այն է` ամենամսյա կտրվածքով պետական բյուջեից հատկացվող դրամական միջոցները, կուտակային միջոցների ներդրումից ստացվող եկամուտները (տոկոսները):
- Ռազմական ուսումնական հաստատությունները գերազանցությամբ ավարտողների համար արտոնությունների տրամադրում։
- Զինվորական թոշակների բարձրացում։
- Զինվորական շքանաշանների (մեդալների) տրամադրման հստակ չափանիշների սահմանում և պատվո վճարների սահմանում։
- Զինծառայողների վարձատրողության հետևողական և պարբերական բարձրացում: